校各相关部门：

为落实 “以赛促教、以赛促学、以赛促就、产教融合” 理念，深化产教融合、提升学生实践能力，选拔优秀队伍参加第十一届中国大学生人力资源创新实践大赛（HRU），经研究，决定举办我校第六届大学生人力资源创新实践大赛（HRU）校级选拔赛。现将有关事项通知如下：

一、组织单位

主办：教务处（创新创业学院）

承办：工商管理学院

协办：人力资源管理协会

二、参赛对象

全日制在校本科生、硕士研究生可分类报名，专业不限。（需以团队形式参赛）

三、比赛时间

2026年5月

四、比赛组别

本赛道为体现本次比赛公平性分为专科生赛道，本科生赛道，研究生赛道三个赛道

注意：比赛内容相同，奖项个数按照每个赛道参赛队伍个数进行分配

五、竞赛内容

本次大赛为期1天。赛事设立了:实务设计、职场实战、案例分析、无领导小组讨论、劳动争议处理、企业工会与民主管理这六个特色环节。

1.实务设计：每队派3名选手参赛，赛前7天获取题目，需提交PPT、PDF、Word三种形式作品（5月15日20:30前提交至指定邮箱），比赛当天由1名选手进行5分钟展示，团队共同参与问答。

2.职场实战：每队派1名选手参赛，现场抽取题目，3分钟思考后，与助演进行5分钟职场对话，解决题目中的矛盾问题。

3.案例分析：每队派1名选手参赛，赛前10分钟获取题目并思考，现场由主持人宣读题目后，选手5分钟内完成分析并给出解决方案。

4.无领导小组讨论：每队派1名选手参赛，分组抽取题目，2分钟思考、1分钟个人观点陈述后，进行50分钟自由讨论，最后推选发言人完成3分钟总结陈述。

5.劳动争议处理：每队派1名选手参赛，赛前5分钟获取题目并思考，现场由主持人宣读题目后，选手5分钟内结合赛前发放的法条文件阐述分析及解决思路，比赛期间不得查阅资料。

6.企业工会与民主管理：每队派1名选手参赛，赛前完成设计方案，现场进行角色扮演（HR或工会主席），与志愿者扮演的劳动者开展协商实战，题干未提及观点以先提出者为准。

七、报名方式

1.自宣布之日起所有参赛学生组成队伍后将报名信息（姓名，学号，QQ号码，班级，院系，队伍名称等）按附件格式发至邮箱（2371428213@qq.com）。报名截止时间为5月15日中午12：00，报名表见下面附件1。

2.实务设计完成的PPT、PDF、Word三种形式的设计作品请于5月15日20：30前发送至邮箱（3456414591@qq.com）。文件命名小组编号并以压缩包形式发送。（三种形式都要发，每一种版本都需要完整的内容）

3.活动联系人：张元功 联系电话：19079771342

金智婷 联系电话：19577858499

4.活动交流群：808628999，意向报名或者已报名的学生请及时加入活动交流群。

八、奖项设置

本次比赛设团队一等奖、团队二等奖、团队三等奖若干名，获奖比例不超过参赛队伍的25%。每个赛道每个板块设优秀个人奖一名。对获奖学生颁发奖杯及校级荣誉证书予以奖励。

九、其他事项

1.参赛选手须遵守赛事规则，按时完成作品提交与现场竞赛。

2.竞赛具体安排、赛题发布等事宜将在 QQ 群另行通知。

附件：

1.第十届中国大学生人力资源职业技能大赛（HRU）校级选拔赛报名表

教务处（创新创业学院）工商管理学院

2026年5月7日

附件1：